各縣(市、區(qū))工業(yè)和信息化局、經(jīng)信科技部,各科室:

  為認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于做好當前經(jīng)濟工作、幫助企業(yè)渡過難關(guān)的工作部署以及省委工作要求,切實發(fā)揮工業(yè)企業(yè)在全市經(jīng)濟運行中的“壓艙石”作用,完善工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展推進機制,切實解決工業(yè)企業(yè)當前面臨的發(fā)展難題,進一步激發(fā)和增強工業(yè)企業(yè)發(fā)展活力,在前期服務(wù)重點工業(yè)企業(yè)聯(lián)系機制的基礎(chǔ)上,建立常態(tài)化工業(yè)企業(yè)紓困助企專項工作機制,將各項惠企政策及時傳達企業(yè),暢通企業(yè)問題訴求受理報送渠道,推動解決一批企業(yè)可感可及的困難問題,實現(xiàn)“能辦快辦、應(yīng)辦盡辦、難辦講清、擇機再辦”工作目標,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?,F(xiàn)將實施方案印發(fā)給你們,請嚴格按照要求開展工作,切實提高服務(wù)質(zhì)效。

  聯(lián) 系 人:劉霞、許建國

  聯(lián)系電話:2687320

  郵    箱:fgzx@dz.shandong.cn

  德州市工業(yè)和信息化局

  2024年11月6日

  德州市工業(yè)和信息化局紓困助企及高質(zhì)量發(fā)展實施方案

  為認真貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于做好當前經(jīng)濟工作、幫助企業(yè)渡過難關(guān)的工作部署以及省委工作要求,切實發(fā)揮工業(yè)企業(yè)在全市經(jīng)濟運行中的“壓艙石”作用,完善工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展推進機制,切實解決工業(yè)企業(yè)當前面臨的發(fā)展難題,進一步激發(fā)和增強工業(yè)企業(yè)發(fā)展活力,維護和保障企業(yè)家權(quán)益。結(jié)合實際,制定以下方案。

  一、工作思路

  堅持先進制造業(yè)立市強市不動搖,將“規(guī)下樣本企業(yè)-小升規(guī)培育企業(yè)-創(chuàng)新型中小企業(yè)-專精特新企業(yè)-小巨人企業(yè)-單項冠軍企業(yè)”等6類樣本內(nèi)工業(yè)企業(yè)作為重點(服務(wù)工業(yè)企業(yè)名單采取動態(tài)調(diào)整機制,原則上每年調(diào)整一次),在前期服務(wù)重點工業(yè)企業(yè)聯(lián)系機制的基礎(chǔ)上,建立常態(tài)化工業(yè)企業(yè)紓困助企專項工作機制,將各項惠企政策及時傳達企業(yè),暢通企業(yè)問題訴求受理報送渠道,推動解決一批企業(yè)可感可及的困難問題,實現(xiàn)“能辦快辦、應(yīng)辦盡辦、難辦講清、擇機再辦”工作目標,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  二、紓困助企工作任務(wù)

 ?。ㄒ唬惩ㄕ邆鬟_渠道。建立惠企政策“權(quán)威解讀、精準推送、快速直達”機制,利用首席政府服務(wù)官(CGO)、政府網(wǎng)站、官方微信公眾號等平臺,常態(tài)化向企業(yè)推送有效期內(nèi)“涉企政策包”。跟進政策分析和詳實解讀,服務(wù)企業(yè)理解應(yīng)用政策。

  1.權(quán)威解讀。一是由市工信局研究室牽頭,組織各有關(guān)科室對新出臺的國家、省、市政策進行解讀,制作政策明白紙,并及時將惠企政策放到網(wǎng)站和公眾號,做到政策隨時可查詢、有問題隨時可咨詢。二是由市工信局紓困助企專班牽頭,組織相關(guān)科室人員到有需求的企業(yè)進行政策解讀。

  2.精準推送。各服務(wù)隊首席政府服務(wù)官加強政策宣傳,一是要將惠企政策解讀明白紙等及時傳送企業(yè),做到政策直達不過夜;二是要對惠企政策加強學(xué)習(xí),了解掌握,并與企業(yè)需求進行匹配,將與企業(yè)有關(guān)的政策及時推送企業(yè);三是要根據(jù)企業(yè)政策需求,積極對接各科室,幫助企業(yè)申報政策、爭取政策。

  3.政策培訓(xùn)。定期組織召開首席政府服務(wù)官培訓(xùn)會。一是邀請相關(guān)科室為首席政府服務(wù)官講解惠企政策內(nèi)容,加強對政策的解讀能力;二是邀請其他市直部門與工業(yè)經(jīng)濟相關(guān)的業(yè)務(wù)人員為首席政府服務(wù)官進行培訓(xùn),講解業(yè)務(wù)和政策;三是選取優(yōu)秀首席政府服務(wù)官分享為企業(yè)爭取政策案例,提高首席政府服務(wù)官為企爭取政策能力。

 ?。ǘ┢髽I(yè)訴求快速響應(yīng)。按照“訴求收集—梳理分類—專題研究—聯(lián)席會議—政策建議—結(jié)果反饋”流程層層遞進、環(huán)環(huán)相扣,建立企業(yè)訴求閉環(huán)解決機制。

  1.企業(yè)訴求收集。制定《市工信局紓困助企征集問題建議表》模板,統(tǒng)一企業(yè)訴求申報模式。分三種來源:一是首席政府服務(wù)官收集的企業(yè)訴求;二是調(diào)研過程中收集的企業(yè)訴求;三是企業(yè)自主通過郵箱反饋的訴求。

  2.分類分級、程序化閉環(huán)解決問題。企業(yè)填寫《德州市紓困助企征集問題建議表》;由各服務(wù)隊市、縣兩級聯(lián)絡(luò)員對本服務(wù)隊企業(yè)訴求進行梳理分類,分為屬地解決問題和其他問題。

  對于屬地解決的問題,首先由縣市區(qū)服務(wù)隊認領(lǐng)并解決,市級服務(wù)隊負責統(tǒng)計督導(dǎo)辦理情況;對于其他問題,分三類解決。一是對依據(jù)現(xiàn)有政策能解決辦理的(A類問題),由各服務(wù)隊協(xié)調(diào)有關(guān)業(yè)務(wù)科室或相關(guān)部門辦理,實現(xiàn)“能辦快辦”;二是需要聯(lián)合其他部門或報送市政府解決的較為復(fù)雜的問題(B類問題),各服務(wù)隊報局紓困助企專班后,以召開專題會議形式或提請市政府召開聯(lián)席會議方式辦理,實現(xiàn)“應(yīng)辦盡辦”;對依據(jù)現(xiàn)有政策一時確難辦理的(C類問題),由各服務(wù)隊負責向企業(yè)解釋清楚;涉及共性問題的,由局紓困助企專班深入調(diào)研基礎(chǔ)上制定或改進政策,必要時可邀請相關(guān)行業(yè)內(nèi)人大代表、政協(xié)委員參與解釋或調(diào)研環(huán)節(jié),實現(xiàn)“難辦講清、擇機再辦”。

  3.專題會議研究。對于B類涉及其他部門問題,由局紓困助企專班牽頭組織召集相關(guān)部門召開專題會,由企業(yè)、有關(guān)首席政府服務(wù)官和相關(guān)部門分管負責人以及具體科室負責人參加,共同研究制定解決方案。若經(jīng)討論研究后,可立即辦理,由相關(guān)部門按照規(guī)定時限內(nèi)辦理;若需長期辦理,相關(guān)部門要制定辦理計劃,按照計劃逐步辦理。

  4.召開聯(lián)席會議。對于B類較復(fù)雜問題,各服務(wù)隊報局紓困助企專班,局紓困助企專班形成專題報告報送分管市領(lǐng)導(dǎo),由分管市領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織召開聯(lián)席會議,商討解決方案。若經(jīng)討論研究后,可立即辦理,由相關(guān)部門按照規(guī)定時限內(nèi)辦理;若需長期辦理,相關(guān)部門要制定辦理計劃,按照計劃逐步辦理。

  5.形成政策建議。對于C類受當前體制機制約束,暫時難以解決的問題,由局紓困助企專班牽頭開展專題調(diào)研,形成建議逐級上報。同時邀請人大代表、政協(xié)委員參與研究,利用建言獻策、參政議政等渠道向上反映,尋求從制度上根本性解決。

  6.形成結(jié)果反饋。對于各類企業(yè)訴求,首席政府服務(wù)官都要全程跟蹤、一跟到底,及時掌握辦理情況并反饋企業(yè),對于暫時無法解決的問題,首席政府官要給企業(yè)做好解釋溝通工作。

  7.試點借助鏈群促進組織力量。選擇面向基礎(chǔ)條件較好的產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)業(yè)集群試點推進鏈群促進組織建設(shè),借助鏈群促進組織力量更好地密切了解企業(yè)行業(yè)發(fā)展情況、借鑒全國先進產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展經(jīng)驗、提升助企發(fā)展工作水平。

  8.及時評估、持續(xù)改進工作機制。及時總結(jié)評估紓困助企業(yè)工作開展情況,逐步完善助企措施、逐年迭代助企機制,實現(xiàn)助企工作常態(tài)化、CGO水平專業(yè)化、政企互動機制化。

  三、高質(zhì)量發(fā)展重點措施

 ?。ㄒ唬p輕企業(yè)發(fā)展負擔。聚焦重點產(chǎn)業(yè)鏈,啟動“一月一鏈”中小企業(yè)融資促進活動,推動金融機構(gòu)與鏈上中小企業(yè)開展精準對接,進一步緩解企業(yè)資金周轉(zhuǎn)壓力。試行市縣聯(lián)動檢查、執(zhí)法,能夠合并的合并,減少檢查、執(zhí)法頻次,避免重復(fù)檢查、執(zhí)法,為企業(yè)家留出更多精力專心經(jīng)營。

 ?。ǘU大規(guī)上企業(yè)規(guī)模。加強對規(guī)下重點企業(yè)和小升規(guī)培育企業(yè)的指導(dǎo)力度,針對兩類企業(yè)的主要負責人開設(shè)專門班次培訓(xùn)交流、考察觀摩活動。對化工、機械、食品等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的企業(yè),注重引導(dǎo)企業(yè)優(yōu)化升級技術(shù)工藝、適當延鏈提供增值服務(wù),提升產(chǎn)品質(zhì)量和競爭力。對低空經(jīng)濟、機器人制造等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的初創(chuàng)企業(yè),重點幫助銜接市場,推廣應(yīng)用場景,在根本上縮短“市場驗證-產(chǎn)品優(yōu)化”的循環(huán)周期,更好適應(yīng)市場。利用3年的時間力爭,規(guī)下重點企業(yè)、小升規(guī)培育企業(yè)突破800家,規(guī)上工業(yè)企業(yè)突破3000家。

 ?。ㄈ┓€(wěn)定供應(yīng)開拓市場。認真落實全省“十鏈百群萬企”融鏈固鏈三年行動,積極承辦一批省級融鏈固鏈專項對接活動、舉辦產(chǎn)業(yè)發(fā)展峰會,促進大中小企業(yè)融通對接。叫響環(huán)保裝備、體育裝備、應(yīng)急裝備、暖通中央空調(diào)、功能性紗線、土工材料等國內(nèi)知名產(chǎn)業(yè),以集群形成或區(qū)域名片形式組團開拓。復(fù)制“遍訪總部”工作經(jīng)驗,由鏈長、縣市區(qū)一把手帶隊,積極為企業(yè)站臺,組團對接制造業(yè)央企、領(lǐng)軍企業(yè)、鏈主企業(yè),開展上門對接,精準拓展市場份額。

  (四)推進企業(yè)持續(xù)技改。著力發(fā)揮國家、省市推動大規(guī)模設(shè)備更新一攬子激勵政策導(dǎo)向作用,綜合運用政策引導(dǎo)、市場研判、技改診斷、服務(wù)商路演、導(dǎo)向目錄、外出考察、項目觀摩等形式,引導(dǎo)全市工業(yè)企業(yè)厘清發(fā)展思路,前瞻布局優(yōu)質(zhì)項目。加強省市重點技改項目的保障服務(wù),強化用地、用能、資金等要素保障,優(yōu)化項目建設(shè)涉及相關(guān)審批事項的辦理流程,有針對性解決項目在“謀劃儲備、建設(shè)實施、竣工投產(chǎn)”等不同階段遇到的問題,提速項目建設(shè)進度,以更多優(yōu)質(zhì)項目夯實全市工業(yè)發(fā)展基本盤。力爭利用3年時間,全市年度納統(tǒng)技改項目突破700個,年度完成投資突破400億元。

  (五)助力優(yōu)質(zhì)企業(yè)升級。整合現(xiàn)有資源,建立優(yōu)質(zhì)企業(yè)梯次培育庫,對有意愿申報工信系統(tǒng)專精特新、單項冠軍、智能工廠、綠色工廠等稱號的企業(yè)進行常態(tài)化培育,依托“申報管家”等資源,每半年按照政策解讀宣貫→關(guān)鍵指標任務(wù)分解→模擬申報評測→意見問題反饋→一對一個性問題解決的工作流程,推進企業(yè)更快進入優(yōu)質(zhì)企業(yè)序列。力爭利用3年的時間,省級以上專精特新、單項冠軍、智能工廠、綠色工廠等優(yōu)質(zhì)企業(yè)總數(shù)達到全省平均值,晨星工廠、DCMM貫標企業(yè)等保持全省前列。

 ?。┨嵘a(chǎn)業(yè)發(fā)展層次。加強與國家級行業(yè)協(xié)會、經(jīng)濟發(fā)展智庫、知名高校的對接合作,聘請知名專家擔任“工業(yè)發(fā)展咨詢”,以產(chǎn)業(yè)鏈為單位,加強新領(lǐng)域新賽道的創(chuàng)新成果供給,提速全產(chǎn)業(yè)吐故納新和優(yōu)勝劣汰效率,從產(chǎn)業(yè)內(nèi)部激發(fā)發(fā)展活力。利用企業(yè)家培訓(xùn)等外出對接交流機會,柔性搭建知名高校技術(shù)創(chuàng)新成果與工業(yè)企業(yè)市場應(yīng)用橋梁,組織好技術(shù)創(chuàng)新路演和對接交流會,推進企業(yè)獲取急需的創(chuàng)新成果。

  四、工作保障

 ?。ㄒ唬娀y(tǒng)籌落實。市工信局紓困助企專班負責統(tǒng)籌推進紓困助企及高質(zhì)量發(fā)展工作落實實施,各服務(wù)隊按照要求服務(wù)對接服務(wù)企業(yè),各科室按照任務(wù)清單做好高質(zhì)量發(fā)展的相關(guān)工作的開展。

 ?。ǘ娀熑畏止?。各服務(wù)隊要發(fā)揮市縣一體化作用,共同服務(wù)好本轄區(qū)企業(yè);各服務(wù)隊隊長要切實做好牽頭作用,對企業(yè)訴求要把好分類關(guān),按照分類標準認真研究,切實帶領(lǐng)首席政府服務(wù)官為企業(yè)解決困難;市工信局紓困助企專班要做好疑難問題、共性問題的研究與協(xié)調(diào)解決工作;各有關(guān)業(yè)務(wù)科室做好紓困助企高質(zhì)量發(fā)展有關(guān)工作。

 ?。ㄈ娀麄魍茝V。紓困助企專班要及時總結(jié)紓困助企及高質(zhì)量發(fā)展過程中的典型經(jīng)驗、有效做法,加強對典型經(jīng)驗做法的宣傳,充分發(fā)揮典型榜樣的示范引領(lǐng)作用,形成為企服務(wù)良好局面。

  附件:市工信局紓困助企征集問題建議表