赤峰市敖漢旗全力打造黨建數(shù)字化“1234”工程，讓黨建工作增加了“科技含量”。

　　創(chuàng)設(shè)“一平臺”，即開發(fā)建立一個內(nèi)外網(wǎng)協(xié)調(diào)一致、統(tǒng)一的數(shù)字化平臺。旗委組織部門通過實現(xiàn)內(nèi)部辦公自動化，公文流轉(zhuǎn)、日常事務(wù)辦理、一般審批事項、資料檢索等基本在內(nèi)網(wǎng)上完成；對外發(fā)布黨建工作信息則由外網(wǎng)通過連接互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)。在業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)的過程中，提供更加完備的監(jiān)督和控制功能，集成了一個統(tǒng)一的組織系統(tǒng)協(xié)同平臺。

　　建立“兩站”，即建成組織部內(nèi)部局域網(wǎng)站（內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)站）和對外開放的國際互聯(lián)網(wǎng)站（外網(wǎng)網(wǎng)站）。設(shè)立的內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)站面向各基層黨組織、組織部內(nèi)部股室和人員，提供協(xié)同辦公平臺，具有通知照會、信息互通、公文流轉(zhuǎn)、資料調(diào)用等功能。將外網(wǎng)網(wǎng)站改版成現(xiàn)有的“敖漢黨建”網(wǎng)，構(gòu)建了面向社會大眾的宣傳窗口和交流平臺，為樹立組織部門良好的公共形象發(fā)揮了較好作用。

　　建設(shè)“三庫”，即在基礎(chǔ)信息資源平臺建設(shè)上建成三個數(shù)據(jù)庫，分別是文檔資料數(shù)據(jù)庫、基層信息數(shù)據(jù)庫和人才信息數(shù)據(jù)庫。文檔資料數(shù)據(jù)庫內(nèi)容包括組織部門日常辦公的絕大部分文檔類資料，涵蓋來文、本部發(fā)文、政策法規(guī)、審批文檔等各個方面；基層信息數(shù)據(jù)庫范圍包括管理范圍內(nèi)各單位的屬性內(nèi)容；人才信息數(shù)據(jù)庫范圍包括全旗各行各業(yè)具有一定技術(shù)水平、管理水平或?qū)I(yè)特長的人員情況?！叭龓臁钡慕ㄔO(shè)，有效提升了組織部門的工作。

　　推廣“四應(yīng)用”，即在構(gòu)建“兩站”、“三庫”基礎(chǔ)平臺后，開發(fā)推廣組織部門辦公應(yīng)用系統(tǒng)、基層組織管理系統(tǒng)、人才管理信息系統(tǒng)和電子政務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)。組織部門辦公應(yīng)用系統(tǒng)實現(xiàn)了日常辦公的無紙化、自動化和智能化。外來信息和業(yè)務(wù)通過給定入口進(jìn)入辦公應(yīng)用系統(tǒng)后，根據(jù)設(shè)定的程序自動在辦公局域網(wǎng)上流轉(zhuǎn)，根據(jù)具體工作人員的辦理情況調(diào)整流轉(zhuǎn)過程，在信息和業(yè)務(wù)處理完畢后，自動歸檔存儲供查詢、統(tǒng)計和分析。同時實現(xiàn)業(yè)務(wù)提醒、行程安排提醒等一系列智能化、人性化的日常辦公輔助功能。通過基層組織管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)了黨建及業(yè)務(wù)工作信息的可控共享。同時，拓展了基層信息在干部任免、公開選拔、干部績效考評、干部教育、干部監(jiān)督和后備干部隊伍建設(shè)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用。人才管理信息系統(tǒng)保證了全旗范圍內(nèi)人才信息的適時、動態(tài)收集，對各類各級人才基本信息和需求信息進(jìn)行動態(tài)統(tǒng)計和分析，實現(xiàn)了人才網(wǎng)上招聘、專家推薦、需求分析、前景預(yù)測等人才工作服務(wù)功能，逐步完善網(wǎng)上人才信息庫。電子政務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)實現(xiàn)了網(wǎng)上雙向互動功能，擴(kuò)大了網(wǎng)上受理業(yè)務(wù)范圍。