長時間以來，對外界而言，金和軟件扮演的似乎一直都是幕后英雄的角色，他對中國協(xié)同軟件市場所做出的貢獻，他行事鉆研、務實而不喜張揚的個性都讓所有認識金和的人印象深刻。然而今天，金和軟件突然一反常態(tài)，對外界的曝光率節(jié)節(jié)攀高，在網上，有關金和的各類文章填滿了這個虛擬空間的角角落落，而8月18日的這場IT盛宴更是讓他出盡了風頭。
　　8月18日在北京國際飯店，以“精確管理，創(chuàng)新協(xié)同”為主題的“2006年金和軟件新品發(fā)布會”盛裝開幕。會上，金和軟件向所有來賓展示了其精心打造的協(xié)同軟件主力產品——金和協(xié)同管理平臺C6、金和協(xié)同辦公標準IOA/S，并宣稱這兩款產品的誕生標志著中國協(xié)同軟件市場新紀元的開啟，引起了不小的轟動。國內上百家知名媒體對這場大會的盛況展開了全程報導，而賽迪集團則通過網絡直播的力量將會議的殊榮蔓延到了整個網絡世界。
　　“這場會議的榮耀不僅是金和的，而是金和代表國內協(xié)同軟件市場享用的！”，“這場會議對金和，乃至對協(xié)同軟件業(yè)來說都具有革命性的意義！”會后，金和軟件總裁欒潤峰在接受媒體采訪時揚眉吐氣地說道。事實上，在這場會議前后金和軟件所表現出來的高調姿態(tài)似乎都在證明著同樣一件事：今天的會議對金和來說絕非簡單的發(fā)布會，而是一場市場轉型的宣言大會。這個曾經一度韜光養(yǎng)晦、含蓄低調的幕后英雄終于決定卸掉身上的盔甲，輕裝上陣，因為這次，屬于金和的時代終于要來臨了。
協(xié)同軟件市場之先行者
　　無論是金和協(xié)同辦公標準IOA/S，還是金和協(xié)同管理平臺C6，對金和軟件來說都是用新品的包裝詮釋了金和軟件高調發(fā)展的道路，宣言了其欲一統(tǒng)協(xié)同軟件市場之天下的自信。
　　回想十二年前剛成立的金和軟件，僅有一個人，只有一萬元人民幣，脆弱地如同襁褓里的嬰兒，而他卻憑著發(fā)展的頑固意志和振興中華的堅強理想逐步壯大。1996年金和軟件開始致力于企業(yè)管理信息化解決方案的艱難探索和孜孜追求，在連續(xù)的負增長后，金和軟件迎來了2001年的第一桶金，從此他創(chuàng)業(yè)的激情和勇氣被不斷激發(fā)，并擁有了一批又一批的忠實用戶。至2005年，金和軟件的年收益達到2.5億元人民幣，全國近4000家企事業(yè)單位通過精確管理實現了自身的飛躍，而在今年在幾個月的時間里，金和軟件產品的優(yōu)勢進一步得到了體現，金和軟件的客戶群又激增了近1000家，他的市場地位進一步得到了鞏固。
　　因此，一向靦腆的金和軟件憑借著自主創(chuàng)新的精神，優(yōu)良的產品質量以及完善的服務體系終于獲得了市場的擁抱，平穩(wěn)過渡到了意氣風發(fā)的青年期。因此，金和軟件終于可以卸去多年養(yǎng)精蓄銳的盔甲，微笑宣稱：新品的誕生是我們在之前所有成績肯定基礎上的超越！
　　無論是金和協(xié)同辦公標準IOA/S、金和協(xié)同管理平臺C6都是對金和所獨創(chuàng)的精確管理思想的發(fā)展。金和軟件介紹說，他們將幫助不同發(fā)展階段的企業(yè)解決管理層次上的不同難題，進一步全面而充分地體現了精確管理解決方案的優(yōu)越性和有效性，能夠真正幫助所有企業(yè)享受到精確管理。
　　IOA/S和C6的革命性超越都不約而同地集中在一個亮點上：協(xié)同平臺軟件的升華。金和軟件稱，這兩款產品吸取了其之前所有軟件產品之精華，并擺脫了以往只是單純的協(xié)同軟件產品的限制，從而跨越到軟件平臺的境界之中?！八麄兊恼Q生，尤其是C6是我們敏銳把握當今國內協(xié)同軟件市場趨勢的結果，是我們在近5000家客戶經驗基礎上傾聽用戶需求心聲的結果?！苯鸷蛙浖笨偛脳罟庠谙騺碣e展示新品時這樣說到。
　　了解中國協(xié)同軟件業(yè)的人都知道，這個市場如今是又亂又熱鬧。用戶需求的增長和成熟、與國際市場進一步碰撞接軌的貿易狀態(tài)、產業(yè)技術的進一步發(fā)展和把握都使得國內的協(xié)同軟件市場呈現出井噴的熱鬧景象。但是又因為行業(yè)標準的缺乏，協(xié)同軟件市場在陷入你爭我奪的殘酷競爭中卻多少讓人感覺有些悵然?！按呵飸?zhàn)國時代也會有盡頭，我們的協(xié)同軟件市場是到該統(tǒng)一的時候了?！苯鸷蛙浖f。如今，在這個市場呈現出平臺化趨勢的時候，金和軟件第一個抓住了這縷曙光，成為了率領江山的先行者。
　　那么，金和協(xié)同標準IOA/S和金和協(xié)同管理平臺C6又是如何具體詮釋平臺化特色的呢？會上，金和軟件對這兩款新品分別作了詳細的講解。
金和協(xié)同辦公標準版IOA/S是面向中小企業(yè)管理信息化的全面的解決方案，是一套基于互聯網絡環(huán)境的高效協(xié)同自動化辦公軟件，具有完善的平臺整合能力。金和協(xié)同辦公標準版依據多年為客戶實施辦公自動化軟件的經驗，從廣泛的客戶中抽出通用模型，自主研發(fā)的性價比高的產品化軟件，能夠幫助中小企業(yè)工作有序可控，員工快樂工作。金和協(xié)同辦公標準版IOA/S的最大的特色是體現在6個E上，即6個易用：易安裝、易使用、易維護、易推廣、易學習。而簡約的界面設計，實用的模塊功能也成為了IOA/S吸引用戶眼球的亮點。
　　我想，如果說金和IOA/S是在之前IOA4.8版本基礎上的改進和完善，并具有完善的平臺整合能力的話，那么金和協(xié)同管理平臺C6產品性質的改變應該是脫胎換骨的。它以其先進的管理思想、優(yōu)秀的整合能力、人性化的產品功能成為了目前業(yè)界獨有的，能實現整個集團企業(yè)精確管理的平臺。所以，C6當之無愧地成為了金和欲統(tǒng)協(xié)同之天下的最有力的法寶。
　　在會上金和軟件介紹說，金和協(xié)同管理平臺C6能夠聯合企業(yè)所在的供應鏈上的其他企業(yè)，從而形成一個緊密協(xié)作的信息應用共同體，實現信息的共享和業(yè)務的聯接。而C6這個信息應用共同體是可以同時扮演多種角色的，包括以人為本的高效、快樂工作平臺；以項目管理為核心的團隊管理體系；以計劃、任務、考核為核心的戰(zhàn)略實施體系；以工作流為核心的流程優(yōu)化再造體系；還有以知識管理為核心的創(chuàng)新體系。
　　優(yōu)秀的分身術和集成能力讓C6成為了企業(yè)信息化管理的核心平臺。通過這個平臺，企業(yè)能夠集中解決企業(yè)發(fā)展中所遇到的六大問題。包括：
　　 解決企業(yè)戰(zhàn)略落地難問題，全面提升組織執(zhí)行力；
　　解決企業(yè)工作規(guī)范和流程優(yōu)化問題，使ISO9000落地，海爾的OEC管理模式能在中小企業(yè)實現，減小企業(yè)運行風險；
　　解決企業(yè)信息孤島問題，建立統(tǒng)一整合的協(xié)同管理平臺，員工只需要登錄一次系統(tǒng)，就能完成OA、CRM、ERP、財務等系統(tǒng)的各種工作，數據相互流通，明顯提高了辦公效率；
　　 解決異地管理難題，建立跨組織平臺，提升價值鏈運轉速度；
　　解決企業(yè)知識積累、應用與創(chuàng)新問題，使企業(yè)競爭力不斷獲得提升；
　　解決企業(yè)矩陣式、項目式管理問題，提供有效的員工激勵措施。
　“金和軟件不是概念的炒作者，而是平臺化概念最有力的擁護者和開拓者”。這是一位知名媒體人在目睹了金和軟件產品風貌后所發(fā)出的感言。事實上也正是如此，對于初見端倪的產業(yè)平臺化趨勢，金和軟件并不是空洞地追捧和發(fā)揮，而是通過自身實力詮釋了平臺化概念的真諦，同時借此東風揚統(tǒng)帥之威。都說成功者是因為比別人多想了一點，那么養(yǎng)精蓄銳多年的金和這一箭雙雕或許還真能成其王者之夢。
　　精確管理，協(xié)同的火眼金睛
　　“沒有思想的軟件不是真正的管理軟件！”這是金和在會上所發(fā)出的又一番豪言壯語。但這句話并不是第一次從金和喉嚨里發(fā)出來的。前段時間賽迪集團對金和軟件兩位高層進行了網絡專訪，當主持人問到未來協(xié)同市場發(fā)展趨勢的時候，金和軟件副總裁楊光就提到了這一“金和理論”。之所以稱其為“金和理論”，是因為它反映的是金和過去的、現在的以及以后必將延續(xù)的征程。而如今欲作協(xié)同軟件市場先行者的金和軟件卻想將這一曾經孤獨的道路讓所有人陪同而行。
　　很長一段時間以來，金和軟件在業(yè)界一直被稱為“只賣思想的企業(yè)”。而這個思想正是精確管理。
　　1996年，金和軟件總裁欒潤峰結合了自身豐富的管理經驗，經過多年對現代企業(yè)管理模式的潛心研究及深入分析，在國內首次提出了致力于解決企業(yè)基礎管理難題的精確管理思想。與其他管理思想有所區(qū)別的是，精確管理思想不單是一門學問，一種理論，更是一種可操作的模式。金和軟件將精確管理思想體系體現在了相應的軟件中，并對應相應的管理動作，真正做了可操作。因此也就是說，金和出售的所有軟件產品是以精確管理思想為指導的，它們都是精確管理思想的載體和化身。
　　而這次推出的IOA/S、C6體現的仍舊是金和堅持精確管理為靈魂領袖的不變的決心。金和軟件介紹說，它們是對發(fā)展的精確管理的解讀。
金和協(xié)同辦公標準版IOA/S是一款完善表達精確管理思想的產品，今年精確管理在以往的基礎上得到了進一步的發(fā)展，那就是在之前企業(yè)管理的7個問題和7個現象的分析進步為8個問題和8個現象的解析。IOA/S正是對解析企業(yè)管理8個問題8個現象的全面的解決方案。
　　金和協(xié)同管理平臺C6則完整體現了精確管理思想體系，是精確管理升華的載體。C6在發(fā)展為對企業(yè)8個問題和8個現象進行解析的精確管理的指導下，集成了近5000家企業(yè)信息化的經驗，并在認真研究現代企業(yè)管理和商務模式的基礎上創(chuàng)新提出了以精確管理思想為指導的6C管理理念。因此，C6平臺是以精確管理和6C為系統(tǒng)實現的根本指導原則，并從多個角度來實現6C的管理理念和精確管理思想。
　　那么，什么叫6C呢？6C是開頭的6個英文字母的縮寫，他們代表了現代企業(yè)管理的六個核心要素，分別是；Culture 文化 Communication溝通 Collaboration協(xié)作 Creation創(chuàng)新 Control控制 Center中心，其中Center是信息中心之意，它表示將企業(yè)所有的系統(tǒng)（包括非金和的軟件系統(tǒng)）引入到一個平臺上來，以利公司全局的掌控，引領公司快速健康的成長。
　　“管理軟件是以解決企業(yè)的管理問題為目的的，如果只是從改進業(yè)務操作點出發(fā)，而缺乏一套系統(tǒng)的理論指導，就如同樹木沒有根，這樣的軟件不會有長久的生命力，必將會被市場所淘汰。”金和軟件總裁欒潤峰在和采訪記者談到精確管理時這樣說到。而事實上，時間的誠實已經證明了金和軟件的正確性。
　　經過十年的發(fā)展，到2006年，有數據顯示，精確管理在全國舉辦了近500場的講課，12000多家企業(yè)老總，60000名企業(yè)高管親臨過會議現場，有關精確管理的書籍已售出了50萬冊，近5000家企業(yè)通過以精確管理為指導的金和軟件產品實現了企業(yè)的騰飛。
　　在今年的3月1日，金和網絡通IOC更是受到了國家領導人的厚愛，成為國家禮品見證了中國與拉美的友誼長青，這一舉動成為了金和在中國協(xié)同軟件市場上所創(chuàng)造的奇跡，因為軟件成為國禮于中國軟件史，于中國的改革史來說都是首例。
　　而在這次大會上，蒙牛集團副總裁孫先紅則以管理學者的身份發(fā)表了蒙牛對精確管理的感受，成為了繼中國電信、伊利集團后的又一個鐘情精確管理的大亨。孫的發(fā)言開頭就是：“我一見到精確管理的金和軟件，首先是驚嘆，這不是將ISO9000，海爾OEC傻瓜式地落地了嗎？對企業(yè)的發(fā)展還有比這再好的工具嗎？”
　　另外，金和軟件的老用戶代表，中國誠通集團CIO劉乃杰，華普集團副總裁李喬，亞都集團副總經理劉群都講述了多年來，引進精確管理，使用金和軟件給他們企業(yè)帶來的巨大變化。
　　可以說，金和軟件產品以思想為指導的特征成為了金和軟件區(qū)別于其他協(xié)同軟件廠商的優(yōu)勢和亮點，是如今金和軟件選擇不再做幕后的英雄的動力和信心之源，也是金和軟件欲統(tǒng)天下的有力武器。因為金和一直都在用自己的發(fā)展歷史證明自己選擇以思想為產品指導的正確性，而他也會堅持用自己的實力打造出未來協(xié)同軟件市場的新標準：在平臺化的基礎上，管理理論指導將成為衡量管理軟件是否能夠真正符合市場需求的基礎條件。