自從西方出現(xiàn)了“新經(jīng)濟(jì)”熱潮之后，整個(gè)印度也都著了迷。圖為在“印度硅谷”班加羅爾的IT公司工作的印度婦女。
“新經(jīng)濟(jì)將使你的孩子工作后拿的工資同你到退休年齡時(shí)拿的工資一樣多?！庇《瓤钜凰娔X學(xué)校在馬路邊豎立的廣告牌上如此寫道。
毫無疑問，人們夢(mèng)想的前途是美好的。不僅僅在喀拉拉邦是這樣，自從西方出現(xiàn)了“新經(jīng)濟(jì)”熱潮之后，整個(gè)印度也都著了迷。事實(shí)上，印度人已有了一種登上了歷史的頭等車的感覺，而之所以如此也不是沒有原因的。美國(guó)挖走了他們很多最好的專家。印度最大的軟件設(shè)計(jì)公司——信息系統(tǒng)公司總裁南丹·尼勒卡尼指出：“從1995年至2000年，美國(guó)企業(yè)中的385個(gè)企業(yè)(占總數(shù)9%)是由印度人建立起來的。”
IT服務(wù)業(yè)全球化趨勢(shì)導(dǎo)致印度IT人才外流，但這也給印度帶來了好處。美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家維諾德·庫馬爾說：“僅在喀拉拉邦，大約10%的信息公司都是用那些在美國(guó)硅谷工作的印度人匯回來的錢建立起來的?！碑?dāng)然，更重要的是，印度的人才為發(fā)達(dá)國(guó)家進(jìn)入新經(jīng)濟(jì)時(shí)代所做的貢獻(xiàn)，同樣也啟發(fā)和教育了自己的國(guó)家，促使決策者更有信心地在浩浩蕩蕩的大潮中奮起直追。
據(jù)麥肯錫全球研究所預(yù)測(cè)，2010年以前印度的經(jīng)濟(jì)將保持6~9%穩(wěn)健的增長(zhǎng)率。到2030年，亞洲將再出現(xiàn)新的“經(jīng)濟(jì)巨人”，以“軟件產(chǎn)業(yè)”為中心的印度總體經(jīng)濟(jì)實(shí)力超越日本的夢(mèng)想很可能成為現(xiàn)實(shí)。
消費(fèi)驅(qū)動(dòng)的增長(zhǎng)方式
許多國(guó)家的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)都是按照農(nóng)業(yè)——工業(yè)——服務(wù)業(yè)的次序展開的，而印度是工業(yè)革命模式的一個(gè)例外。其經(jīng)濟(jì)中比較發(fā)達(dá)的產(chǎn)業(yè)是服務(wù)業(yè)，服務(wù)業(yè)在印度GDP中的比例從1990年的41%上升到2005年的54%。
在印度，快速發(fā)展的服務(wù)業(yè)促使中產(chǎn)階級(jí)規(guī)模急劇擴(kuò)大，后者的消費(fèi)成為經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的動(dòng)力。過去20多年，印度中產(chǎn)階級(jí)數(shù)量增加4倍，目前接近2.5億。印度已然形成了一種獨(dú)特的、與東亞、尤其與中國(guó)截然不同的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式：主要依賴國(guó)內(nèi)市場(chǎng)而非出口，依賴消費(fèi)而非投資，依賴服務(wù)業(yè)而非工業(yè)，依賴高技術(shù)而非低技能制造業(yè)。
近年來，印度最為引人注目的服務(wù)業(yè)是面向全球的承包業(yè)務(wù)，這使印度迅速成為“世界辦公室”。
印度的增長(zhǎng)主要以企業(yè)發(fā)展為驅(qū)動(dòng)力，近10年來印度私人企業(yè)家獲得了超過80%的貸款，而中國(guó)這一比例僅為10%。投資銀行摩根士丹利的首席經(jīng)濟(jì)師史蒂芬·羅奇對(duì)比印度與中國(guó)，長(zhǎng)期以來后者宏觀經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)表現(xiàn)奇好，卻沒有產(chǎn)生偉大的企業(yè)，而GDP增幅一直低于中國(guó)的印度卻已涌現(xiàn)了二三十家頗有影響力的世界級(jí)公司。
統(tǒng)計(jì)資料顯示，印度GDP增長(zhǎng)的30%來自生產(chǎn)率提高，而不是出自資本或勞動(dòng)投入增加。根據(jù)一項(xiàng)精細(xì)的研究報(bào)告，印度經(jīng)濟(jì)體的年度利潤(rùn)率從1980年的11.5%增長(zhǎng)到1999年的16.5%，這20年期間的平均利潤(rùn)率達(dá)到14.3%。專家認(rèn)為，這是在資金、效益和利潤(rùn)的正面循環(huán)作用推動(dòng)下，印度很快涌現(xiàn)二三十家世界級(jí)公司的根本原因。
建立印度基地
2000年，設(shè)在舊金山的美國(guó)貝克特爾集團(tuán)在新德里郊外建起一個(gè)一流的辦公室，雇用400名印度工程師處理該公司在全球的工程業(yè)務(wù)，如今這家公司45%的IT業(yè)務(wù)是在印度完成的。而福特汽車公司雇用當(dāng)?shù)氐臅?huì)計(jì)為它的亞洲市場(chǎng)服務(wù)，輝瑞制藥公司在印度進(jìn)行治療癌癥、傳染病和精神病的藥物試驗(yàn)。一切是那么理想、順利和高效率。
令印度人雀躍不已的是，包括美國(guó)在內(nèi)的許多西方國(guó)家，將印度視為一個(gè)不僅提供信息技術(shù)，而且可以高效率完成信息處理業(yè)務(wù)的基地。如今，成百上千家外國(guó)公司紛紛在印度建立辦事處，目的是以印度為基地，通過互聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程通信，將由印度人完成的軟件設(shè)計(jì)和信息處理成果傳送到本公司的內(nèi)部網(wǎng)。對(duì)西方公司來說，精通軟件技術(shù)在未來互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)中的重要性，他們很明白，世界上很難找到比印度工程師更“價(jià)廉物美”可以信賴的人才。
對(duì)印度來說，每年高達(dá)70億美元的軟件和信息處理生意是個(gè)難得的機(jī)遇。所以，政府方面已推出更加優(yōu)越的政策，希望更多的西方企業(yè)在印度設(shè)立他們的辦公室。
發(fā)達(dá)國(guó)家不少公司把軟件基地放在印度，最初的原因僅僅是因?yàn)槿肆Τ杀颈容^低并且這些人大多數(shù)都有比較好的英語基礎(chǔ)。由于大量引入能力成熟度認(rèn)證(CMM)而獲得了高質(zhì)量的軟件產(chǎn)品，在許多人看來好像是一種意外的收獲。
