【據(jù)美國聯(lián)邦業(yè)務(wù)技術(shù)網(wǎng)站2015年8月20日報道】 美國國防部副部長羅伯特在國防部網(wǎng)絡(luò)人力資源管理問題上，已經(jīng)成立了一個跨部門委員會。
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根據(jù)國防部工作相關(guān)安排， 8月11日前，委員會需要確保五角大樓從一個整體的或“總?cè)肆芾?rdquo;的角度來填寫該部門網(wǎng)絡(luò)工作人員中需要的文員、軍人和承包人員。這樣做是為了避免在應(yīng)對國防部官員要求的所有網(wǎng)絡(luò)相關(guān)技能中，出現(xiàn)的重復(fù)和遺漏的情況。
新的委員會將包括國防部首席信息官辦公室成員，負責人事與戰(zhàn)備的國防部副部長，負責防務(wù)政策的國防部副部長，負責情報的國防部副部長，與美國國家安全局局長。
委員會職能可以概括為“統(tǒng)一整個網(wǎng)絡(luò)空間的人力資源，并建立具體的人力資源要素（網(wǎng)絡(luò)空間的影響、網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)空間信息技術(shù)），來調(diào)整、管理和規(guī)范網(wǎng)絡(luò)空間中的工作角色、資格基線和培訓要求。”
最新的政策是，委員會要與工作內(nèi)容和其他官員所強調(diào)的保持一致，即建立一個技術(shù)健全的國防部網(wǎng)絡(luò)員工隊伍，使6000人在競爭和不對稱的空間里能夠跟上步伐。該指令是在因俄羅斯黑客泄密網(wǎng)絡(luò)電子郵件而召開的參謀長聯(lián)席會議之后，緊跟著提出的。
