2021年9月13日，貴州省人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)了《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位人事管理“一件事”服務(wù)試點(diǎn)實(shí)施方案>的通知》（黔人社通〔2021〕123號(hào)），現(xiàn)將有關(guān)政策解讀如下。

　　一、起草背景及意義

　　2021年2月，人社部出臺(tái)《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于落實(shí)“人社服務(wù)快辦行動(dòng)”推進(jìn)事業(yè)單位人事管理“一件事”服務(wù)的通知》（人社廳發(fā)〔2021〕15號(hào)），決定在認(rèn)真總結(jié)浙江省開展事業(yè)單位人員職業(yè)生涯全周期管理“一件事”改革經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，在全系統(tǒng)推進(jìn)事業(yè)單位人事管理“一件事”服務(wù)全流程試點(diǎn)，貴州省作為全國八個(gè)試點(diǎn)省份之一開展試點(diǎn)。

　　“一件事”服務(wù)聚焦人社系統(tǒng)涉及到的事業(yè)單位工作人員業(yè)務(wù)管理，以事業(yè)單位工作人員“進(jìn)管出”重點(diǎn)環(huán)節(jié)，將公開招聘、人員調(diào)入、人員調(diào)出、崗位變動(dòng)、解除聘用合同、開除、退休等7項(xiàng)業(yè)務(wù)所涉及的工資、社會(huì)保險(xiǎn)等人社領(lǐng)域后續(xù)相關(guān)服務(wù)事項(xiàng)，整合成“一件事”，實(shí)施聯(lián)動(dòng)辦理,實(shí)現(xiàn)“一張表單申請、一個(gè)平臺(tái)聯(lián)辦、一次不跑辦成”。著力破解事業(yè)單位人事管理業(yè)務(wù)重復(fù)提供材料、多次跑、多頭跑、時(shí)間長、環(huán)節(jié)多等問題，進(jìn)一步規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，提升服務(wù)效能。實(shí)現(xiàn)讓“數(shù)據(jù)多跑路、人員少跑腿”，提高辦事效率，提升廣大事業(yè)單位及其工作人員的獲得感、滿意度。

　　二、主要特點(diǎn)

　?。ㄒ唬┲贫ńy(tǒng)一業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。通過全面梳理事業(yè)單位公開招聘、人員調(diào)入、人員調(diào)出、崗位變動(dòng)、解除聘用合同、開除、退休等7項(xiàng)業(yè)務(wù)，制定全省統(tǒng)一的“一件事”辦事事項(xiàng)、業(yè)務(wù)流程、申報(bào)信息、申報(bào)材料、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和辦結(jié)時(shí)限等業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)做到辦理流程、業(yè)務(wù)表單和數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，最大程度精簡填報(bào)信息和申報(bào)材料，同時(shí)有效解決了因各系統(tǒng)事項(xiàng)名稱、申報(bào)材料、數(shù)據(jù)格式等不統(tǒng)一、不規(guī)范造成信息共享難的問題。

　?。ǘ┐罱ü蚕矸?wù)平臺(tái)。全面推廣應(yīng)用人才人事綜合業(yè)務(wù)管理服務(wù)平臺(tái)與貴州省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資管理信息系統(tǒng)，通過建立規(guī)則統(tǒng)一、數(shù)據(jù)集中、業(yè)務(wù)透明的人事管理數(shù)據(jù)庫。利用貴州人社網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳開通“一件事”服務(wù)事項(xiàng)，作為“一件事”服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)與社會(huì)保障卡卡務(wù)管理系統(tǒng)、社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)等的互聯(lián)互通，數(shù)據(jù)共享，將人事管理數(shù)據(jù)庫中的人員、崗位、工資等信息，作為辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)源。

　?。ㄈ┩苿?dòng)業(yè)務(wù)聯(lián)合辦理。用人單位在“一件事”服務(wù)平臺(tái)一次性提交所有經(jīng)辦部門需要的申報(bào)材料，系統(tǒng)自動(dòng)識(shí)別分類、精準(zhǔn)發(fā)送至各級(jí)具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門辦理，辦理結(jié)果及時(shí)反饋用人單位。變“重復(fù)提交”為“一次提交”，用人單位只需提交一次材料，多方共享、全程通用，最大限度減少人工錄入。變“串聯(lián)辦理”為“并聯(lián)辦理”，同時(shí)“零跑”辦理，縮短辦理周期。

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