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理論基礎(chǔ) CIO如何挖掘員工的動力和激情?
及時地認(rèn)可與贊揚(yáng)員工所取得的成就?！ ∫孕∫?em class="term">大 如果你想激發(fā)員工的動力與創(chuàng)造力，就需要認(rèn)真地觀察員工在工作之余所做的事情
他山之石 “市民郵箱”的創(chuàng)新和發(fā)展
萬余名，其中戶籍在本地駕駛?cè)诉_(dá)到了134余萬，交通管理服務(wù)及信息需求非常大，僅杭州市公安局交警支隊(duì)車管所每天辦理的駕駛證
理論基礎(chǔ) CIO工作經(jīng)驗(yàn)談之部署文件服務(wù)器
臨時文件夾管理不當(dāng)所造成的。還好這次只是工資信息，若是企業(yè)的客戶信息泄露的話，可能對企業(yè)的損失還要大。所以，我們在進(jìn)行文件服務(wù)器部署
理論基礎(chǔ) CIO:理性思考 感性工作
了企業(yè)信息化建設(shè)整體規(guī)劃:企業(yè)信息化建設(shè)時間預(yù)定為5年，主要實(shí)施ERP、CRM、SCM三大信息系統(tǒng);每年預(yù)計(jì)投入15-20萬元
理論基礎(chǔ) CIO：三招補(bǔ)上企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全管理系統(tǒng)漏洞
的是，在主機(jī)上對每個操作系統(tǒng)進(jìn)行掃描，工作量非常的大。 所以，我們需要根據(jù)實(shí)際情況，在工作量與安全性之間取得一個均衡
他山之石 網(wǎng)上行政審批之“困”與“破”
涉及兩個部門以上的項(xiàng)目實(shí)行審批會辦，實(shí)行初審、會審、踏勘、驗(yàn)收“四個統(tǒng)一”，部門之間交叉進(jìn)行審批，減少辦事人員的往返奔波，大
最新動態(tài) 加快推進(jìn)城市信息化 促進(jìn)和諧社會建設(shè)
建設(shè)帶動政府管理效率的提高。信息化帶動城市管理模式變革在城市科學(xué)管理方面邁出了一大步，具有廣闊的拓展空間。以城市管理信息化
理論基礎(chǔ) CIO如何對技術(shù)選型 三標(biāo)準(zhǔn)必備
項(xiàng)目越來越多，由此帶來的感受也就越來越深。你如果把現(xiàn)在的企業(yè)當(dāng)作臨時的中轉(zhuǎn)站，你可能不會有這么大的顧慮，可能會以為只需要考慮
最新動態(tài) 我國電子政務(wù)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢
，不斷深化我們的共識，又好又快地建設(shè)國家電子政務(wù)。 ?。?em class="term">大偉：發(fā)改委高技術(shù)產(chǎn)業(yè)司副司長，本文為作者在“2008中國電
理論基礎(chǔ) CIO理清交際圈清楚四類不易共事的IT人
產(chǎn)品售后服務(wù)部門，大該有幾十號人。他們的具體職責(zé)就是回答客戶在ERP產(chǎn)品使用過程中遇到的問題。他們有一個知識管理平臺，用戶提到
